7+ Como Se Calcula El Pago Catorcenal

Como mencionábamos anteriormente a comparación de lo que debes pagar por interés cuando haces lo que se conoce como disposición de efectivo no es otra cosa más un préstamo de dinero en una institución bancaria o de crédito el monto que se paga en el empeño de auto sin dejarlo es mucho menor por lo que se te hará más fácil. Para no hacer todo el procedimiento que hemos hecho arriba al valor ordinario de la hora se le aplica de una vez el 100 el 75 de recargo esto es 175.

Clasificacion De Nominas Por Periodo De Pago Runa Hr

Al valor de la hora ordinaria que es de 10000 se le saca el 75 que es 7500 y se le suma para un valor total de 17500.

. C144000 C9000 C135000 que se ubica en la segunda categoría de la tabla a la que NO se aplica impuesto base y sólo se retiene el 15 en concepto de IR. Un crédito se considera atrasado si el pago requerido no se hizo a más tardar el día de la fecha límite en el último periodo de facturación. La cual se calcula como sigue.

Mejorar la eficiencia de la empresa y simplificar los procesos de gestión de. El IR no se aplica sobre el total del salario devengado en el año sino sobre el excedente que indique tu rango en la tabla en este caso el. Si la frecuencia de cobro es catorcenal.

El Salario Base de Cotización es la base con la que el patrón cubre las cuotas de seguridad social a su cargo y para el trabajador es la base para calcular la retención que el patrón le hará en la nómina. Todo esto con el objetivo principal. En los catálogos de percepciones y deducciones se cuenta con una columna donde usted puede indicar si el concepto en cuestión aplica para todos en la nomina al poner la palabra SI siempre se calculara automáticamente en todas las nominas si deja el campo en blanco no se calcula automáticamente a menos que lo agregue como un movimiento a.

Es una solución tecnológica que optimiza la gestión de todos los aspectos relacionados con el personal de una empresa. Desde las contrataciones y los procesos de selección y reclutamiento hasta la administración de los empleados y los pagos de nómina. El SBC se integra de acuerdo con el artículo 27 de la Ley del Seguro Social LSS por los siguientes conceptos.

Para cada individuo i se cuenta con la tasa de interés que le cobra la institución j. 10000 x 175 17500.

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